Iedere zorgmedewerker op de juiste plek
CbusineZ is de particiaptiemaatschappij van zorgverzekeraar van CZ. Sinds 2019 investeren zij in Freddify, omdat het personeelstekort in de zorg ook hen aan het hart gaat. Voor een zorgverzekeraar is de continuïteit, kwaliteit en veiligheid in de zorg namelijk erg belangrijk. Als er geen mensen meer zijn om zorg te […]
We zijn super trots op onze oprichter Ayla Kok. Zij is gekozen door het FD tot “talent van 2019“. Als oprichter / CEO van Freddify biedt zij een oplossing voor een groot probleem in onze maatschappij: het personeelstekort in de zorg. Dat is een probleem dat iedereen raakt. Wie kent er […]
Freddify wil de zorg in Nederland redden! Het personeelstekort is een groot maatschappelijk probleem. De kwaliteit van de zorg is in gevaar. Het digitale platform van Freddify koppelt mensen met een zorghart aan zorgorganisaties die kampen met een ernstig personeelstekort. Ons digitale platform is gebaseerd op data van duizenden […]
Freddify wil de zorg in Nederland redden! Het personeelstekort in de zorg is zo groot dat zorgmedewerkers het bijna niet meer kunnen volhouden. Tegelijkertijd zijn er veel mensen met een zorghart, die nu een baan hebben waar ze helemaal niet blij mee zijn of die werkloos zijn. Deze tegenstrijdigheid […]
Het afgelopen jaar hebben wij onderzoek gedaan naar geschikte zij-instromers. Wat is het je ne sais quoi dat ervoor zorgt dat iemand lang en gelukkig kan werken in de zorg? In deze blog delen we graag onze bevindingen met iedereen die zij-instromers wil aannemen. HET ONDERZOEK Een zij-instromer met een zorghart, dat […]
Wil jij in de zorg werken? Dat is goed nieuws. In de zorg zoeken ze namelijk veel mensen. Er is een groot tekort aan personeel. Er zijn niet genoeg mensen met een diploma om dit tekort op te lossen. Daarom kijkt de zorg nu naar mensen zonder diploma. Die worden […]